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Online Rekrutierungrozesse: Viele Branchen kämpfen mit Fachkräftemangel und können Ihre Stellen nur schwer besetzen. Klar ist der Fachkräftemangel präsent, aber es ist auch so, dass Fachspezialisten meist nicht aktiv auf Stellensuche sind, sondern gefunden werden möchten. Darum sind Online-Research und Direktansprachen auf Plattformen wie LinkedIn aus den Recruiting Prozessen nicht mehr wegzudenken, um die richtigen Profile, Spezialisten und Talente zu finden und diese für sein Unternehmen gewinnen zu können. Viele Unternehmen verfügen weder über die dazu nötigen Tools noch die dafür nötigen Mitarbeiter mit entsprechendem KnowHow (fachlich und fehlende Research Erfahrungen), noch haben sie die Zeit, sich mit diesem Thema und den zeitintensiven Online-Researchs zu befassen. Da stehen wir Ihnen zur Verfügung und unterstützen Sie als Branchenkenner mit unseren langjährigen Research und Direktansprache Erfahrungen mit unseren verschiedenen Dienstleistungspaketen.

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