


Jobzone Norge
Staffing and Recruiting • Oslo, Oslo, Norway • 201-500 Employees
Company overview
| Headquarters | Sandaker 114B, Postboks 4542, Nydalen, Oslo, 0404, NO |
| Phone number | +4721526400 |
| Website | |
| NAICS | 5613 |
| SIC | 736 |
| Keywords | HR, Human Resources, Bemanning, Rekruttering, Diskusjonspartner Ved Alle Bemanningsbehov, Jobbskift, Ansettelser, Prosesser |
| Founded | 2002 |
| Employees | 201-500 |
| Socials |
Key Contacts at Jobzone Norge
Kristian Paus Eriksen
Company Owner & Managing Partner
Bjørn Sandmæl
Managing Director
Tore Kongstein
Owner/Manager
Jan Erik Alfsen
Owner
Johannes Bjerga
Managing Director / Partner
Amund Alm
Manging Director
Audun Nordli
Owner
Jobzone Norge Email Formats
Jobzone Norge uses 5 email formats. The most common is {first initial}.{last name} (e.g., j.doe@jobzone.no), used 52.8% of the time.
| Format | Example | Percentage |
|---|---|---|
{first initial}.{last name} | j.doe@jobzone.no | 54.7% |
{first name}.{last name} | john.doe@jobzone.no | 28.3% |
{first name} | john@jobzone.no | 9.4% |
{first initial}-.{last name} | j-.doe@jobzone.no | 1.9% |
About Jobzone Norge
Jobzone ble grunnlagt i 2002 og er i dag det største norskeide bemanningsselskapet. Jobzone er landsdekkende og har over 40 lokalkontorer med totalt 150 medarbeidere. I 2014 bisto Jobzone over 2000 kunder med ca. 8000 medarbeidere. Selskapet har hatt betydelig vekst siden starten,og omsatte i 2014 for 880 millioner kroner. Jobzone har stort fokus på arbeidsgiverrollen og arbeider under visjonen om at kundene foretrekker det bemanningsselskapet som er mest attraktivt for jobbsøkere og vikarer. Jobzone er organisert etter et franchisekonsept hvor lokalkontorene er lokalt eid. Jobzones konsulenter er enten eiere eller partnere. Denne modellen gir motiverte konsulenter med eierskap til resultatene. Som aktør i det lokale næringslivet kan hvert kontor ta raske beslutninger og finne løsninger tilpasset den enkelte bedrift. Jobzone har en visjon om å være ”den beste arbeidsgiver” i bemanningsbransjen. Vi legger stor vekt på holdninger og verdivalg i arbeidsforholdet, og våre etiske regler skal underbygge vår visjon. Visjonen innebærer at Jobzone skal være det bemanningsselskapet som er tettest på vikarer og kunder, og som alltid skal være tilgjengelig når de trenger oss. Hver kunde og vikar skal ha sin egen personlig kontaktperson i Jobzone som kjenner godt deres behov, krav og ønsker. Som «beste arbeidsgiver» skal Jobzone ha gode sosiale og faglige aktivitetstilbud til våre vikarer. Dette bidrar til økt tilhørighet, trygghet og engasjement. .
Jobzone Norge revenue & valuation
| Annual revenue | $10,000,000 |
| Revenue per employee | $22,000 |
| Estimated valuation?This valuation is estimated based on industry average for the Staffing and Recruiting industry and current estimated revenues | $32,000,000 |
| Total funding | No funding |
Employees by Management Level
Total employees: 201-500
Seniority
Employees
Employees by Department
Jobzone Norge has 37 employees across 8 departments.
Departments
Number of employees
Funding Data
Jobzone Norge has never raised funding before.
Jobzone Norge Tech Stack
Discover the technologies and tools that power Jobzone Norge's digital infrastructure, from frameworks to analytics platforms.
JavaScript libraries
JavaScript frameworks
Cookie compliance
Miscellaneous
RUM
Webmail
Analytics
Web frameworks
Tag managers
Cookie compliance
Frequently asked questions
4.8
40,000 users



