


Mosaic Consulting Email Formats
Business Consulting and Services • Milan, Lombardy, Italy • 1-10 Employees
Mosaic Consulting Email Formats
Mosaic Consulting uses 2 email formats. The most common is {first name}{last name} (e.g., johndoe@mosaiconsulting.com), used 60% of the time.
| Format | Example | Percentage |
|---|---|---|
{first name}{last name} | johndoe@mosaiconsulting.com | 60% |
{first initial}{last name} | jdoe@mosaiconsulting.com | 40% |
Key Contacts at Mosaic Consulting
Marco Ghetti
Founder
Lott Steffey
Owner
Suzanne Bader
Owner/Consultant
Samir Tlili
Owner
Silke Van Der Merwe
Owner
Cyndi Anderson
Owner
Kevin Testa
Owner
Company overview
| Headquarters | via Giuseppe Revere, 2, Milano, Milano 20123, IT |
| Phone number | +60379541111 |
| Websites | |
| NAICS | 5416 |
| SIC | 874 |
| Keywords | Change Management, Executive Coaching, Coaching, Team Building, Group Coaching, Team Coaching, Gestione Del Cambiamento, Consulenza Manageriale, Formazione Manageriale, Valutazione Delle Competenze, Valutazione Del Potenziale, Sviluppo Di Competenze, Feedback A 360, Formazione Al Management, Survey Di Clima, Valutazione Risorse Umane |
| Founded | 1991 |
| Employees | 1-10 |
| Socials |
About Mosaic Consulting
Mosaic è un team di consulenti e formatori fondato nel 1991. La nostra mission è sostenere il management nel percorso di conquista degli obiettivi strategici dell’azienda, facendo leva sulle persone, sulla loro aspirazione a migliorarsi e a realizzarsi professionalmente nella comunità in cui lavorano. I nostri progetti con il cliente sostengono gli obiettivi di miglioramento e cambiamento delle organizzazioni, sviluppandosi su una o più delle nostre macro aree di intervento. • Valutazione risorse umane per fornire misurazioni accurate di variabili individuali, aziendali o di team. • Executive Coaching per stabilire un percorso che sviluppi competenze e comportamenti in grado di potenziare le performance di un manager. • Formazione al management per sviluppare o rafforzare competenze essenziali al raggiungimento degli obiettivi di business. • Team Building per creare allineamento tra le persone di un team con lo scopo di generare un gruppo di lavoro desideroso di muoversi in modo compatto verso un obietto comune. • Change management per aiutare le organizzazioni a gestire il “lato umano” del cambiamento, in fasi della vita aziendale in cui si vive un cambiamento significativo.
Employees by Management Level
Total employees: 1-10
Seniority
Employees
Employees by Department
Mosaic Consulting has 10 employees across 7 departments.
Departments
Number of employees
Funding Data
Mosaic Consulting has never raised funding before.
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